Welchen Stellenwert hat die Weiterbildung im Be-
reich IT generell? Spielt nicht das «Learning on
the Job» in der IT eine wichtigere Rolle als das
Schulbankdrücken?
«Updates», das heisst Wissenaktualisierungen, kön-
nen sich Mitarbeiter während des Jobs oder in kurzen
Ausbildungsgängen (Tage bis wenige Wochen) an-
eignen. Sobald ein grundsätzlich neues Thema er-
lernt werden muss, sind formale Ausbildungen mit
ausreichend Zeit von grossem Vorteil. Formale Wei-
terbildungen dokumentieren auch den Willen, sich
für seine berufliche Karriere einzusetzen. Meistens
leisten ja Mitarbeiter selbst einen wesentlichen An-
teil an ihre Weiterbildung (Zeit und Geld). Allerdings
sind heute praktisch alle Weiterbildungen auf FH-
Stufe berufsbegleitend. Bei uns gilt die Richtlinie,
dass max. 80 Prozent Berufstätigkeit während der
Weiterbildung möglich sind.
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